为确保林长制工作推深走实，长白山森工集团天桥岭林业有限公司响水林场认真贯彻落实公司林长制工作部署，制定详细方案，细化工作任务，建立组织体系，成立林长制办公室。该场党政领导担任区域林长，班子成员担任区域副林长，职能人员担任网格长，职工担任巡护员，层层落实形成网格化管理体系，切实保障林区生态环境建设稳步前进。

(资料图片仅供参考)

为进一步贯彻“绿水青山就是金山银山”发展理念，响水林场林长办公室围绕“林长制+林区工作”的模式，制定2023年度工作计划，确定“林长制+”工作模式，有序开展林场各项工作，持续保持辖区生态环境安全态势，林长办公室用“七个不放松”全面推进林长制工作，为天林林业发展贡献力量。

林长制+森林防火 森林安全不放松

响水林场全面落实森林防火目标，以林长制筑牢辖区森林防火安全屏障。强化森林防火期间执勤值守工作，严格按照护林员管理办法进行管理，做到坚守岗位尽职履职，要求入山人员必须扫防火码，上交打火机等火种火源，杜绝野外吸烟用火等行为，切实清理森林火灾源头隐患。强化扑火队伍建设，对扑火队员进行专业科目培训、体能和专业技能训练，同时不定期组织开展实战灭火演练，依次完成下达火情命令、抵达火场、组织实施灭火等流程演练，有效提升扑火队伍的快速反应能力和实战处置能力。

林长制+森林巡护 资源管理不放松

响水林场积极推进森林资源管理工作，以林长制确保巡护管护责任落实。加强森林资源保护宣传力度，通过发放宣传单、张贴海报、悬挂条幅等形式开展森林资源保护法律法规宣传和普及工作，使人们知晓森林资源保护的重要性，自觉地参与到生态环境保护行动中。强化生态巡护工作。依托网格化管理方式，明确巡护员巡林区域和任务，对林场林木、林地资源实行强监管、明责任、促保护的措施，切实杜绝乱砍滥伐、林地侵占现象的发生。

林长制+疫木防治 虫害治理不放松

响水林场完成辖区内有害生物防治“四率”指标，以林长制打造森林安全防火墙。加强病虫害治理工作，立足“预防为主、综合治理”的工作方针，在对辖区内落叶松八齿小蠹虫、鼠害、落叶松枯梢病等各类有害生物进行排查，针对各树木疫病情况逐一针对治理，切实防止虫害蔓延。加强枯黄枯死疫木治理工作，林场森防员组织林场职工对辖区树木进行巡林排查，对枯黄枯死树木进行取样检测，在发现疫木后坚持做好每一株树木的清理处置记录和影像资料留档备查，在做好安全生产和森林防火工作的前提下，保质保量完成好枯黄枯死树木采伐、集中、运输、焚烧和粉碎等生产任务。

林长制+植树造林 营林生产不放松

响水林场抢抓植树造林黄金时期，以林长制保障春季植树造林工作有序开展。进行动员部署，制定植树造林方案，围绕“生态文明”、“绿色发展”时代主题，守初心、担使命，做好营林生产动员工作。认真开展植树造林工作，严格按照上级工作精神及技术要求开展工作，并邀请营林生产技术人员对职工专项培训讲解注意事项，有效提升种植树苗的存活率，切实为“绿水青山”增添一片绿意。

林长制+保护森林 封山禁牧不放松

响水林场切实做好森林资源保护，以林长制确保林地不遭受破坏。加强封山禁牧工作宣传教育，在辖区张贴标语、悬挂条幅、发放宣传单，提高广大职工群众的生态保护意识。大力开展禁牧联合行动。充分利用联防联护机制，加强日常监督管理，并定期对林区资源进行清查，做到禁牧、管护不留死角，查处不留死角，确保“封得住、禁得死、不反弹”。

林长制+维护生态 动物保护不放松

响水林场促进辖区生态系统平衡与稳定，以林长制保障野生动物良好的栖息环境。全面开展野生动物保护宣传工作。鼓励广大职工群众积极参与到保护野生动物的行动中来，告诫林区群众摒弃不良饮食习惯，共同推进生态文明建设。增强野生动物多样性的数据支撑，林场职工充分发挥吃苦耐劳精神，爬陡坡，穿密林，趟河流，克服困难，深入林区，在野生动物出没频繁、人烟稀少的区域，安装布设红外相机，有效提升辖区内野生动物监测频率与数据建设。

林长制+党建引领 党建工作不放松

响水林场全面推进“支部攻坚、党员冲锋”活动，坚持以党建引领森林资源保护为主线，切实把推深做实林长制作为新时代推进党建工作的重要抓手和有效途径。在林长制工作开展过程中，响水林场党员干部身先士卒，充分发挥不怕吃苦、不怕困难的顽强拼搏精神，积极发挥基层党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，切实做到林业保护关键岗位有党员干部带领、林业发展关键环节有党员干部坚守的责任精神。

截至目前，响水林场林长制工作稳步向前，完成了上级部署的各项工作任务，辖区生态环境逐渐向好。（郭广东 綦宵庸）