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公主岭市人社部门多举措开发就业岗位，积极开展职业技能培训，了解用工需求，加强岗位信息推送，线上线下组织开展系列招聘活动，为企业和求职者架起便捷的桥梁。

吉林省东元产业园内有30余户企业，用工需求较大，产业园与公主岭市人社部门联手多举措帮助企业招才引才。

位于公主岭市的长春市盛达工装模具制造有限公司里机器轰鸣，工人正在抓紧生产。公司负责人说，以前，因为行业员工流动性大，用工经常紧缺。在当地人社部门的帮助下，现在订单越来越多，用工却不用发愁。

长春市盛达工装模具制造有限公司总经理曲英年说，去年公司通过网络进行招聘，园区也提供了一些再就业的大学生参加工作。

吉林省东元产业园负责人王东说：“线上我们通过人社部门的网络平台去招聘，线下我们举行春风行动等一系列活动，取得了良好效果。”

产业园董事长助理于晓龙就是通过人社部门的直播带岗应聘成功的。于晓龙说，去年6月份看到公主岭市人社局的直播带岗活动，感觉东元产业园不错，最后应聘成功。

2022年，公主岭市共开发就业岗位9284个，城镇新增就业5862人，失业人员再就业1572人，就业困难人员实现就业1619人。2023年，公主岭市将开展“就业创业四季春”主题系列活动和各项公共就业服务活动，为企业和求职者架起便捷的桥梁。

公主岭市人社局副局长张立军说，通过组织春风行动暨就业援助月、民营企业招聘月、金秋招聘月等各项就业创业活动，集中为农村劳动力、就业困难人员、高校毕业生等群体提供就业帮扶服务。（伊少军 马天海）